MISSION

LOCALE

TECHNOWEST

activité

2018

SOMMAIRE
MISSION LOCALE TECHNOWEST
Chiffres clés du territoire, de l'accueil
et de l'accompagnement
PARCOURS D'ACCOMPAGNEMENT
Dispositifs d'accompagnement renforcé
AIDES FINANCIÈRES
LEVER LES FREINS A L'INSERTION
Appui à l'accompagnement social
et accès aux droits
AMENER LES JEUNES A LA QUALIFICATION
ET A L'EMPLOI
ENGAGEMENT CITOYEN
ET VACANCES AUTONOMES
FABRIQUE A PROJETS et
ESPACE MÉTIERS AQUITAINE
EN 2019

La Mission Locale Technowest

accueille et accompagne les jeunes dans leur insertion sociale et professionnelle sur seize communes implantées sur la zone nord-ouest de la métropole bordelaise.

PROFIL DES
1635 JEUNES REÇUS
EN PREMIER ACCUEIL

- 45% de femmes / 55% d’hommes

- 1 jeune sur 4 est mineur

- la majorité a entre 18 et 21 ans (47,5%)

- la moitié est peu ou pas qualifiée
   (50,5% sont de niveau V et infra)

- 5% sont issus de quartiers politique de la
   ville et zone de revitalisation rurale

- 15,5% sont de nationalité hors UE

- 2,8% sont BOETH (travailleurs handicapés)

5 182
jeunes en contact

3 749
jeunes accompagnés

24 942
entretiens réalisés

soit une moyenne de
6,7 entretiens par jeune

DES JEUNES SATISFAITS
de l’offre de service de la Mission Locale


Pour la seconde année consécutive les missions locales ont proposé aux jeunes accompagnés de donner leur avis sur l’offre de service.
Trois résultats illustrent la très grande satisfaction des jeunes et leur attachement à la Mission Locale Technowest

- Près de 9 jeunes sur 10 ont un avis global très favorable sur l’ensemble des services rendus par
la Mission Locale (88%)
- Plus de 8 jeunes sur 10 sont satisfaits ou très satisfaits de l’accueil de la Mission Locale (84%)
- Plus de 9 jeunes sur 10 sont satisfaits ou très satisfaits de la relation avec leur conseiller (94%)

CHIFFRES CLÉS   

 

247 124 habitants

3 162 jeunes actifs [15-24 ans]
          non occupés

20 432 demandeurs d’emploi
             tous publics

3 245 demandeurs d’emploi
          de moins de 26 ans
          (soit 16% des DE)

source : ARML Nouvelle-Aquitaine

TERRITOIRE TECHNOWEST

16 communes
5 Antennes
31 lieux d’accueil

66 salariés MLT

CHIFFRES CLÉS DE LA ZONE EMPLOI DE BORDEAUX

- 70,2% d’entreprises sans salarié
- 28,2% d’entreprises de 1 à 49 salariés
- 1,6% d’entreprises de + de 50 salariés

Les 3 métiers les plus recherchés par les demandeurs d’emploi sur la Zone Emploi
de Bordeaux sont « assistance auprès
d’enfants », « nettoyage de locaux », et
« services domestiques ».

Les 6 métiers les plus porteurs sont
agent d’entretien des locaux ; télévendeur ; ouvrier non qualifié de l’emballage et
manutentionnaire ; aide soignant ; aide et apprenti de cuisine, employé polyvalent de
la restauration ; aide à domicile et aide
ménagère.

 

source :  ARML Nouvelle-Aquitaine et BMO 2019

Le mode d’intervention globale, développé par les missions locales, consiste à traiter l’ensemble des demandes d’insertion des jeunes : définition du projet professionnel, accès à une formation, recherche d’emploi, information sur la santé et
l’accès aux soins, recherche d’un logement autonome, participation citoyenne, accès aux droits, mais aussi aux activités culturelles, sportives et de loisirs ainsi qu'aux vacances … autonomes. Une offre de service qui nécessite de construire et d’animer un partenariat avec les institutions et les acteurs du monde associatif et économique.

 

PARCOURS D'ACCOMPAGNEMENT

PACEA - Parcours d’Accompagnement vers l’Emploi et l’Autonomie
Le PACEA est le principal dispositif d’accompagnement de la mission locale. En s’inscrivant dans la démarche du Conseil en Evolution Professionnelle, il permet de définir et de contractualiser avec le jeune les étapes de son insertion.

2 345 jeunes accompagnés en PACEA
= 63% des jeunes suivis
1 430 jeunes entrés en 2018

les dispositifs d'accompagnement renforcé

48% des jeunes suivis ont bénéficié d’un accompagnement renforcé

GARANTIE JEUNES  …………………............................

 

La Garantie Jeunes est un droit ouvert pour les jeunes en situation de précarité, qui ne sont ni en emploi, ni en formation, ni en études et dont les ressources ne dépassent pas le plafond du RSA.
Le programme d’accompagnement d’un an est formalisé par un contrat d’engagements réciproques. Durant cet accompagnement le jeune perçoit, en fonction de ses ressources, une allocation plafonnée à 480 € par mois.

671 jeunes sont présents dans le dispositif
355 sont entrés en 2018

481 jeunes bénéficient d’une situation
emploi ou formation, soit 72% des jeunes présents dans le dispositif

45% des jeunes occupent une situation
professionnelle à la sortie.

 

Le montant total des allocations versées en 2018 à 638 jeunes, dans le cadre de leur accompagnement en Garantie Jeunes, est de 1 480 274 euros.

JEUNES SOUS MAIN DE JUSTICE

Deux conseillères référentes Justice
permettent aux jeunes, qui en font la
demande, de bénéficier de l’offre de service de la Mission Locale Technowest, soit en milieu fermé au centre pénitentiaire de Bordeaux-Gradignan, soit en milieu ouvert dans les locaux de la Mission Locale.

233 jeunes suivis
173 vus pour la première fois en 2018

PPAE  ………………………………………
Parcours Personnalisé d’Accès à l’Emploi

Jeunes demandeurs d’emploi orientés par Pôle emploi.

1 347 jeunes sont présents dans le dispositif
582 sont entrés en 2018

RSA  ………………………………………..
Revenu de Solidarité Active

92 jeunes sont présents dans le dispositif
61 sont entrés en 2018

PARRAINAGE  …………………………..
Coaching emploi

78 jeunes sont présents dans le dispositif
63 sont entrés en 2018
65% de sorties positives

CAP DIVERSITÉ JEUNES alias CAP’DJ

Depuis le mois de juin 2018, une conseillère
et un conseiller dédiés au dispositif CAP’DJ (mis en place par la Mission Locale),
proposent un accompagnement individuel et collectif à des jeunes en situation de handicap, pour leur permettre d’élaborer leur projet professionnel en tenant compte de leurs besoins et de leurs contraintes.

49 jeunes sont présents dans le dispositif entre juin et décembre 2018.

[la mission locale accompagne 150 jeunes qui
ont une reconnaissance travailleur handicapé]

 

AIDES FINANCIÈRES

FONDS D'AIDE AUX JEUNES

 

Le FAJ est une aide ponctuelle, mobilisable
par les conseillers de la Mission Locale sur
présentation de dossier.

FAJ DE BORDEAUX MÉTROPOLE
42 753 euros pour 135 jeunes

FAJ DÉPARTEMENTAL
Pour les communes hors métropole*

5 545,25 euros pour 19 aides, concernant 9 jeunes
(un jeune peut percevoir plusieurs aides,

sur des motifs différents)

*5 communes hors Métropole : Labarde, Ludon-Médoc,
Le Pian-Médoc, Macau, Saint-Jean d’Illac)

CAP’J - Aide subsidiaire du Département
2 450 euros pour 2 jeunes

Le FAJ (Bordeaux Métropole + Département)
a accordé des aides pour la formation,

la santé, l’accès à l’emploi, le logement,

le projet professionnel et la citoyenneté.

FONDS LOCAL D'AIDE AUX JEUNES

 

Ce dispositif intercommunal (communes adhérant à la MLT) permet de soutenir des actions collectives pour l’accès à l’emploi, la prévention santé, l’accès aux droits ou la mobilité internationale.

40 278 euros pour 16 actions collectives,
concernant
644 jeunes

+ + +

638 jeunes ont bénéficié de l’allocation Garantie Jeunes pour un montant total de 1 480 274 euros

123 jeunes ont bénéficié de l’aide au permis de la Région pour un montant total de 138 400 euros

 

LEVER LES FREINS A L'INSERTION

5 897 services de type citoyenneté ont été proposés à
1 764 jeunes

La citoyenneté correspond à l’accompagnement aux
démarches administratives de la vie quotidienne et à
l’accès aux droits.

SANTÉ

La Mission Locale fait partie du réseau Santé Jeunes inscrit dans le cadre du plan d’action soutenu par
l’Agence Régionale de Santé.

2 981 services de type santé ont été proposés à

1 165 jeunes.

   242 jeunes ont été reçus au centre de bilan de

santé de Bègles.

PERMANENCES DE
LA PSYCHOLOGUE


133 jeunes orientés
 98 jeunes reçus

APPUI A L’ACCOMPAGNEMENT SOCIAL
ET A L’ACCÈS AUX DROITS

L’assistante sociale de la Mission Locale appuie les
conseillers dans l’accompagnement social des jeunes
notamment sur l’accès au droit commun, le travail sur
la situation budgétaire, les aides financières mobilisables,
l’aide à la constitution de dossiers (
CAF, RSA, PUMa,
CMU C, RQTH, AAH, FSL, ACS, DALO
, logement social,
déclaration de revenus, etc.)

130 jeunes reçus

PERMANENCES 

DU JURISTE


88 jeunes orientés
68 jeunes reçus

LOGEMENT


Parmi les jeunes reçus en premier accueil
61% sont hébergés par les parents ou la famille,
16% sont en logement autonome,
1,7% est sans hébergement.

1 633 services de type logement ont été proposés à 894 jeunes.

Deux associations d’Accueil Information Orientation, le CLLAJ (Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes) et Technowest Logement Jeunes, reçoivent le public lors de permanences à la Mission Locale.

 

28 172 services de type projet professionnel et emploi

Pour 4 321 entrées en situation

ENGAGEMENT CITOYEN

service civique

  • 43 jeunes suivis par la Mission Locale se sont   engagés dans des missions de service civique.

  • La Mission Locale a accueilli 11 jeunes pour la webradio et la lutte contre la fracture numérique.

  • Dans le cadre de la plateforme Service civique qu’elle anime la Mission Locale à mis 3 jeunes à disposition de structures partenaires.

 
 

AMENER LES JEUNES

à la qualification et à l'emploi

La mission locale mobilise de nombreux outils pour faciliter l'insertion professionnelle : stage de découverte de l'entreprise et de confirmation de projet [PMSMP], formations, contrats aidés ou en alternance... ce qui représente

4 231 entrées en situation et concerne

2 168 jeunes [= 58% des jeunes accompagnés]

 792  entrées en PMSMP [Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel] pour

478 jeunes

CHIFFRES CLÉS DE LA FORMATION

7 776 services de type formation ont été proposés à

2 165 jeunes

714 jeunes ont bénéficié de 989 entrées en formation.

27% de ces jeunes sont entrés sur des actions qualifiantes.

339 jeunes ont bénéficié de 378 parcours de formation dans le cadre du Plan Régional de Formation. 58% de ces jeunes sont entrés sur des actions qualifiantes.

Les principales formations qualifiantes concernent
- les services à la personne et à la collectivité,
- les métiers du transport et de la logistique
- le commerce et la distribution

       → 79 jeunes sont retournés en formation initiale.

CHIFFRES CLÉS DE L'EMPLOI

14 496 services de type accès a l’emploi
ont été proposés à 2 802 jeunes

1 230 jeunes ont bénéficié de 2 034 entrées en emploi.

288 des ces jeunes [23%] sont entrés en alternance (dont 70% en contrat d'apprentissage.)

RELATION DU SERVICE EMPLOI

AVEC LES ENTREPRISES

1 504 contacts avec 630 entreprises
1 133 postes à pourvoir dont
177 en contrat d’apprentissage et
340 en contrat de professionnalisation

+++

11 manifestations emploi

[forum recrutement, alternance, etc.] organisées en partenariat sur le territoire ont réuni 997 personnes


8 sessions de recrutements organisées

dans nos locaux : 177 participants,

77 postes à pourvoir, 21 jeunes recrutés

YOUTALK

une webradio faite par des jeunes pour les jeunes

La webradio a été créée en janvier 2018 à l’initiative de la Mission Locale Technowest, pour proposer un espace de parole aux jeunes. 

Le noyau dur de YouTalk s’appuie sur des jeunes en service civique

qui ont été formés à la partie technique, ont reçus des conseils de la part de professionnels pour l’écriture des reportages, l’utilisation du matériel (table de mixage, de montage, etc.) et pour poser leur voix.

Les locaux d’enregistrement sont mis à disposition par la Ville du Haillan.

La webradio propose des podcasts (reportages) disponibles sur trois canaux :
Souncloud, Youtube et Apple Podcasts.

Elle est également présente sur les réseaux sociaux Facebook, Twitter et Instagram

679 services de type LOISIRS-SPORT-CULTURE ont été proposés à 509 jeunes

 

PARCOURS 

vacances

En 2018, 14 jeunes suivis par la Mission Locale sont partis en vacances autonomes, en France et en Europe, sans encadrement familial, mais avec des amis, grâce aux bourses parcours vacances et à l’appui méthodologique d’une conseillère.

14 bourses sous forme de chèques vacances pour un montant total de 2 520 euros (soit 180 euros par jeune) ont été distribuées.

2

services de la Mission Locale qui accueillent tous les publics

FABRIQUE à projets

conseil et accompagnement à la création d'entreprise

325 porteurs de projets

accompagnés

60 entreprises créées

40 ateliers organisés

pour 460 participants

en 2018 la Fabrique à Projets a fêté ses 10 ans

 

ema TECHNOWEST

accueil et premier niveau d'information sur les métiers, les formations et l'emploi

3 sites

  • ema DE MÉRIGNAC

  • ema RELAIS DES BRUGES

  • ema RELAIS D'EYSINES

En 2018, l'ema TECHNOWEST a comptabilisé 3 233 passages

1 704 passages sur les 3 sites ema

1 129 passages lors des animations avec ou auprès des partenaires dont 503 passages à l'occasion des 7 coups de projecteur

400 passages lors des 5 forums auxquels l'ema a participés

et réalisé 110 ateliers

(+ de 9/mois en moyenne) 

LES VISITEURS DE L'EMA

75,06% viennent pour la première fois

l'ema a orienté ses visiteurs vers :
 
PARTENAIRES EMA
- Prescripteurs (Mission Locale, Pôle emploi,                                 Cap emploi) → 30,75%
- Employeur-service RH → 18,54%
- Organisme de formation → 7,16%
 
AUTRES PARTENAIRES
- Forum du moment
- Fabrique à Projets
- Associations (Environnement, Handicap, Social)
- CCAS
- Mairie
- BIJ
- Job dating
Statut des visiteurs
77,05% sont sans emploi
10,45% sont en emploi
9,10% sont étudiants ou scolaires
2,11% sont stagiaires de la formation professionnelle
1,29% est sans activité professionnelle (retraités, bénévoles, etc.)
 

orientations 2019

Déploiement de nouveaux espaces d’accueil connectés, du numéro unique et de l’interface interactive de la MLT.

Poursuite de la démarche intégrant la mission locale dans des espaces
d’accueil mutualisé sur Saint-Médard-en-Jalles et Blanquefort.

Poursuite du projet de coconstruction du Pôle Territorial de Coopération Jeunesse sur Mérignac.

Développement et promotion de la webradio YouTalk.

Développement de nouvelles stratégies de communication externe.

Mise en place d’un plan d’action pour repérer les « publics invisibles ».

Déploiement d’une plateforme d’accompagnement numérique à la création d’activité.

Élaboration d’ateliers spécifiques d’aide à la création d’activité au sein du centre pénitentiaire de Bordeaux-Gradignan.

Rapprochement avec le tissu économique via le Service Emploi et la
Fabrique à projets : création d’after work avec les entreprises partenaires et les porteurs de projets.

Poursuite de la mission d’expertise au Sénégal : projet ODEJ avec la Région Nouvelle-Aquitaine.

Appropriation des nouvelles modalités du dialogue avec l’Etat : mise en œuvre de la stratégie pluriannuelle de performance 2019-2022.

Création d’un observatoire socio-économique et d’expertise de la jeunesse sur le territoire Technowest.

 

Le rapport d'activité 2018

de la Mission Locale Technowest

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MISSION LOCALE TECHNOWEST 

05 56 47 14 07

ADRESSE POSTALE DU SIÈGE ADMINISTRATIF

Mission Locale Technowest

9 rue Montgolfier-Immeuble Le France

33700 Mérignac

 CONTACT POUR PARTENAIRES contact@missionlocaletechnowest.fr